The 2-Minute Rule for آداب التعامل مع الزملاء
The 2-Minute Rule for آداب التعامل مع الزملاء
Blog Article
تنويه: يمنع نقل هذا المقال كما هو أو استخدامه في أي مكان آخر تحت طائلة المساءلة القانونية، ويمكن استخدام فقرات أو أجزاء منه بعد الحصول على موافقة رسمية من إدارة موقع النجاح نت أضف تعليقاً
من الآداب التي يجب التقيد بها عند العمل في المكتب، احترام خصوصية الآخرين؛ لذا يجب تجنُّب قراءة البريد الإلكتروني الخاص بأحد زملائك، أو التحديق بشاشة الكمبيوتر الخاصة به، كما يجب الانتباه والحرص على ألا تتضمن الرسائل الإلكترونية المرسلة من قِبلك على أي عبارات قد لا ترغب في إطلاع الزملاء الآخرين عليها، فقد تُرسَل لهم.
يجب على المديرين الاعتراف بإنجازات الموظفين وتقديرها، ويمكن أن يساعد ذلك على بناء الروح المعنوية وتحفيز الموظفين على القيام بأفضل ما لديهم.
المحبوب: هذا الزميل محبوب من أغلب الزملاء، إن لم يكن من الجميع، لذلك فإنّ أي رأي سلبي تقدمه فيه قد يُكسبك عداوات من باقي الزملاء.
حاول أن تكون إيجابياً في تفاعلاتك مع زملاء العمل، وسيساعد هذا على إنشاء بيئةِ عملٍ أكثر إيجابية وداعمة.
التواصل الفعَّال ضروري لبناء علاقات مع زملاء العمل لأسباب متعدِّدةٍ منها:
حافظ على تواصل بصري مباشر عند إجراء محادثات مع الزملاء أو العملاء.
يجب على المديرين أن يكونوا قدوةً حسنة وأن يعاملوا جميع الموظفين باحترام، ويجب أن ينشئوا نور الامارات بيئة آمنة يشعر فيها الموظفين بالراحة للتعبير عن أنفسهم ومشاركة أفكارهم.
عند التواصل مع زملاء العمل، تأكَّد من أنَّك واضحٌ وموجِزٌ في رسالتك، وتجنَّب استخدام اللغة المعقَّدة أو المصطلحات الفنية التي قد لا يفهمها الجميع.
تحلَّ بسعة الصدر والصبر عند التعامل مع زملائك في العمل، وتجنَّب الغضب والانفعال عند الوقوع في المشكلات التي قد تواجهك خلال العمل، كما يجب الأخذ في الحسبان الاختلاف بين الأشخاص في سرعة التعلُّم والقدرة على إنجاز الأعمال المطلوبة، بالإضافة إلى التباين في الصفات والطباع.
من خلال بناء علاقات قوية بين زملاء العمل، نُدرك أنَّ هذه العلاقات ليست نور الإمارات رفاهية بل ضرورة لإنشاء بيئة عمل إيجابية منتجة، فهي تُثري تجربة كل فرد وتُعزِّز روح الفريق وتُساهم في تحقيق الأهداف المشتركة، لذا تذكَّر أنَّ بناء هذه العلاقات مسارٌ مستمر يتطلَّب بذل الجهد والمبادرة من جميع الأطراف، فكن أنتَ البادئ بالتواصل والتعاون، والناشر للروح الإيجابية، والداعم لزملائك، وعندما تُحاط بزملاء يُشاركونك الرؤية نفسها، ستجد نفسك في بيئة عمل مُلهِمة تُحفِّز على الإبداع والإنجاز، وتُساهم في تحقيق النجاح على كافَّة المستويات.
شكراً لك على الإبلاغ ستتم المراجعة وإتخاذ الإجراء اللازم
- الشفافية والصدق: يجب أن تكون صادقة وشفافة في تعاملك مع زميلاتك وتبادل المعلومات بصدق.
وضع الحدود للآخرين، بصورةٍ تضمن التعامل معهم وفق حدود اللياقة، وعدم فتح المجال للتجاوز في تصرفاتهم، كما يجب تحديد الأولويات التي يسعى إليها الشخص في حياته العملية، مما يضمن عدم تحميله عبءٍ إضافيٍ في العمل يؤدي إلى شعوره بالإرهاق والتعب.[٨]